El consejero de Sanidad de Castilla-La Mancha, Jesús Fernández Sanz, ha participado en la clausura del Programa de Liderazgo e Innovación en Salud de la Universidad de Deusto, donde también ha impartido una conferencia centrada en la transformación de la gestión sanitaria y el desarrollo de talento profesional.
Durante su intervención, Fernández Sanz ha subrayado que esta iniciativa forma parte de un conjunto de acciones formativas orientadas a “reforzar la capacidad gestora de nuestros profesionales, no solo de los directivos”, destacando su papel dentro de la estrategia de modernización del sistema sanitario.
El consejero ha explicado que uno de los principales objetivos del programa ha sido identificar y potenciar liderazgos internos en la organización sanitaria, incluyendo jefaturas de servicio, coordinaciones de atención primaria y supervisiones de enfermería, con el fin de dar visibilidad a perfiles profesionales con alto potencial de desarrollo.
En este sentido, ha señalado que la formación ha permitido aflorar proyectos ya existentes en la trayectoria de los participantes, aportando herramientas metodológicas y formativas para su implementación efectiva en el sistema sanitario. “El conjunto de proyectos presentados denota una gran calidad y permitirá aplicar el conocimiento en la estrategia y la visión del sistema”, ha afirmado.
Un total de 30 profesionales del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha han participado en este programa de cinco meses, diseñado para mandos intermedios. Según ha indicado el consejero, esta línea formativa tendrá continuidad en los próximos años debido a los resultados obtenidos y al nivel de excelencia mostrado por los participantes.
Si (
No(
